Overblog Suivre ce blog
Editer l'article Administration Créer mon blog

Le complément des Carnets de Campagne diffusés sur France Inter sans impératif de temps ni d'espace et ouvert aux commentaires et contributions extérieures

06 May

Des clubs d'entrepreneurs pour l'emploi.

Publié par Philippe BERTRAND  - Catégories :  #économie

Tous les chefs d'entreprises n'ont pas les yeux rivés à leur compteur d'exploitation et depuis 1993 à l'initiative du groupe Eiffage (le bâtiment), des clubs réunissent dans les régions   des chefs d'entreprises qui maintiennent une offre permanente d'accès à l'emploi pour ceux qui en sont privés. Il est fréquent de nos jours d'évoquer la RSE, autrement dit la Responsabilité Sociale (il faut même dire désormais "Sociétale") des Entreprises. Les clubs concernés ont largement anticipé sur cette disposition. C'est ainsi que furent constitué les CREPI, appellation bien trouvée de la part des professionnels du bâtiment à l'origine du réseau, même si tous les professionnels sont intégrés aujourd'hui à ces clubs. Un Crepi est donc un club régional d'entreprises partenaires de l'insertion.  le réseau compte actuellement 400 entreprises participantes et 1000 entreprises partenaires. Concrètement et dans un contexte économique très aléatoire et encore en souffrance, le flux tendu vers l'emploi ou le retour à l'emploi est assuré de différentes façons:  des formations  qualifiantes en alternance, des découvertes des métiers (le CREPI de Touraine organise chaque année un Rallye pour l'emploi en faisant découvrir de façon ludique des métiers à plusieurs dizaines de demandeurs d'emploi) et des actions d'information et de logo.jpgsensibilisation du monde économique aux questions de l'insertion  professionnelle. Une illustration  plus précise avec le CREPI des Hautes-Pyrénées que dirige Ghislaine Taffary. Ghislaine a intégré le club en 1995 après avoir vécu un licenciement professionnel pendant deux ans (elle connaît donc les risques des métiers...):  Installé à Tarbes le club joue le lien entre demandeurs d'emploi et entreprises. Tous les publics sans distinction d'âge et de sexe sont accueillis et entendus par le bureau de cette direction. Ghislaine et son équipe de 7 personnes suivent chaque personne et une centaine d'entre elles trouve chaque année un emploi pérenne.

 

 

http://www.crepi.org

Commenter cet article

Review Omni Tech Support 25/07/2014 14:42

Entrepreneurs are always the most successful and powerful person in this industry. But we should know the other fact that, more than eighty percentage of this people are not reaching anywhere. But the remaining twenty was the best.

Archives

À propos

Le complément des Carnets de Campagne diffusés sur France Inter sans impératif de temps ni d'espace et ouvert aux commentaires et contributions extérieures